Chủ động khai phá khách hàng tiềm năng trong ngành xử lý bề mặt kim loại, ô tô xe máy, gia công kim loại

Chúng tôi đang tìm kiếm những "chiến binh kinh doanh kỹ thuật" kiểu Hunter.

Khác với kinh doanh duy trì truyền thống, bạn sẽ chủ động khai phá thị trường, tạo doanh số và hưởng hoa hồng không giới hạn:

•  Đại lý công nghệ xử lý bề mặt kim loại tiêu chuẩn quốc tế (Đài Loan, Trung Quốc, Nhật Bản, Đức)

•  Phục vụ khách hàng cao cấp với yêu cầu chất lượng nghiêm ngặt

•  Dòng sản phẩm đa dạng, đáp ứng nhu cầu khách hàng khác nhau

Mô Tả Công Việc

Kiểm tra định kỳ các thông số hóa học (nồng độ, nhiệt độ) trên dây chuyền khách hàng, đảm bảo chất lượng ổn định

Tư vấn kỹ thuật, đề xuất sản phẩm phù hợp nhất theo nhu cầu khách hàng

Phối hợp với đội ngũ kỹ thuật thử nghiệm, gửi mẫu, thúc đẩy dự án đến khi chốt đơn

Duy trì quan hệ khách hàng hiện tại, khai thác cơ hội upsell và cross-sell

Sử dụng hệ thống ERP/CRM theo dõi doanh số, lập báo cáo, đạt mục tiêu quý

Công tác cần thường xuyên thăm khách hàng tại các khu công nghiệp miền Nam

Học vấn: Cao đẳng trở lên, ưu tiên ngành Hóa học, Kinh doanh hoặc liên quan

1-3 năm kinh nghiệm bán hàng B2B (ưu tiên hóa chất/công nghiệp), chấp nhận sinh viên mới có tiềm năng

Tiếng Việt thành thạo; thành thạo tiếng Trung hoặc tiếng Anh được phụ cấp +2.000.000 VND/tháng

Kỹ năng giao tiếp và đàm phán xuất sắc, phân tích thị trường và sử dụng CRM

Phẩm chất mong đợi

• Tham vọng và quyết tâm: Khao khát thu nhập cao, dám thách thức mục tiêu doanh số

• Tự chủ động: Không cần ai thúc, chủ động khai phá thị trường

• Nhiệt tình phục vụ: Sẵn sàng giải quyết vấn đề tại chỗ, có kỹ năng giao tiếp tốt

• Chịu áp lực tốt: Chịu được áp lực doanh số, tận hưởng cảm giác chốt đơn thành công

• Sẵn sàng công tác: Có thể đi thăm khách hàng tại các khu công nghiệp miền Nam

Chúng tôi cung cấp cơ cấu "Lương cao + Hoa hồng cao + Thưởng năm cao" cạnh tranh nhất:

Lương tháng từ 10.000.000 VND (theo năng lực) 

Phụ cấp ngôn ngữ thành thạo tiếng Trung hoặc tiếng Anh: +2.000.000 VND/tháng

Hoa hồng cá nhân theo cấp sản phẩm: S 2,5%, A 2,0%, B 1,5%, C 1,0% (trả hàng quý, không cố định, doanh số càng tốt thưởng càng nhiều)

Thưởng năm tối đa 11,5 tháng lương

Con đường phát triển nghề nghiệp rõ ràng, cơ hội thăng tiến cho người xuất sắc

Đánh giá thăng tiến định kỳ vào tháng 6 và tháng 12 hàng năm

Đầy đủ BHXH theo quy định, uy tín doanh nghiệp Đài Loan

Nghỉ phép theo quy định Luật Lao động Việt Nam

Hàng năm công ty đóng góp hỗ trợ các nhóm yếu thế, thể hiện tinh thần lấy từ xã hội, trả lại xã hội